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有 限 公
持续改进调查报告 发行编号
发出部门
发出日期
接收部门
要求回复日期
事件描述（发出部门填写）：
核准： 审核： 调查人：
原因分析：（接收部门填写）以 5WHYF法做分析，找到问题根源： 各责任人：
对策：（接收部门填写）接收部门找相关部门检讨后将填写“即时对策”及“再预防对 策”
核准： 审查： 分析人：
追踪结果：（管理推进小组填写）对策执行效果做确认，以保留证据为原则 核准： 审查： 追踪人：
最终判定：（确定为重复发生且为人为因素造成公司损失，才填写责任人员提报处罚， 如不是则只须须追踪结案）
管理推进小组： 审核： 核准：
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